FIN (Belastingdienst)


De belastingdienst stelt burgers en bedrijven centraal. Wijzigende regelgeving en wensen zorgen voor continue aanpassingen aan de aangifteverwerkingsystemen. Als Business Analist ben je betrokken bij het analyseren van de vraag, het adviseren van de oplossingsrichting, het ontwerp van de implementatie en zit je dicht op de werkelijke implementatie van de wens.

In ons Agile ontwikkelteam (testautomatiseerders, ontwikkelaars, analisten) werken we aan het future proof maken van onze applicatie, waarin ambtenaren aangiftes kunnen verwerken voor de schenkbelasting.

Als Fullstack Developer bij de Belastingdienst ben je een technisch onderlegde allrounder die zich thuis voelt in verschillende disciplines. Je voelt je verantwoordelijk voor het continu blijven ontwikkelen en verbeteren van onze applicaties. Samen met je collega’s werk je aan het hele agile-ontwikkeltraject. Je zorgt voor de development activiteiten, helpt deze vanuit jouw specialisme uit te voeren, te verbeteren en
te automatiseren.

Schenk- en Erfbelasing maakt een uitdagende transitie door. Wij werken met Open-shift / Container hosting / Angular 19 / JEE 10 en Java 21. Tevens maken wij de stap maken naar verservicing en werken wij middels de Dev-Ops structuur. Wij behoren tot de koplopers binnen de Rijksoverheid op het gebied van technologie en vernieuwing. Kortom: werken bij Schenk- en Erfbelasting biedt jou de kans mee te veranderen, te groeien en te leren.

De Belastingdienst draagt bij aan een financieel gezond Nederland. Dat doen we door eerlijk en zorgvuldig belasting te heffen en te innen. Met deze en cultuur missie zorgen we ervoor dat er in Nederland geld is voor onder meer zorg, onderwijs en openbaar vervoer. Onze visie helpt ons om onze taken uit te voeren in een steeds veranderende samenleving. De IV- organisatie van de Belastingdienst is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT-voorzieningen. Dit gebeurt deels door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.

KO-eisen (aantoonbaar op CV!):
  • Werkervaring op senior niveau (5 jaar)
  • Agile werken
  • HBO ICT;
  • SCJP/OCPJP én een aantal aanvullende Java-certificaten; 
  • Ontwikkelen in Java Enterprise Edition;
  • Kennis van Angular 19, Java 21, JEE 10, DB2, REST en SOAP en tools als: IntelliJ, Jenkins, SonarQube, Git, Bitbucket, Maven, JUnit 5 en Mockito. 
  • CI/CD, JMS, JPA en EJB
  • DevOps OpenShift (aantoonbaar op het CV!)
  • ZZP niet toegestaan!
  • CV max. 5 pagina's!
  • Het gaat hier om een aanvraag tot detavast/verambtelijking!

Wensen:

  • Minimaal 1x per week op kantoor + Events
  • Inhuuraanvraag tot verambtelijking

Competenties:
  • Samenwerken
  • Analyseren
  • Klantgericht
  • Resultaatgericht
  • Plannen en organiseren

Deadline: dinsdag 1 september 2026 16:00 uur

Reageer nu