Ministerie van Financiën (Belastingdienst)
Wij zijn op zoek naar een ervaren Data Analist die ons team kan versterken bij de migratie maar een nieuwe databasesysteem en het bredere datastorageplatform. De ideale kandidaat heeft een sterke achtergrond in data-analyse en het omschrijven van bestaande code, met een focus op SQL. Ervaring met datamigratie(s) en databases zoals Teradata en IBM DB2 zijn hierbij een plus. Je speelt een cruciale rol in het analyseren, vertalen en optimaliseren van bestaande dataprocessen om een soepele migratie te waarborgen.
Taken en verantwoordelijkheden
- Analyseren en interpreteren van bestaande databronnen en dataprocessen binnen Teradata.
- Omschrijven en herschrijven van SQL-code voor verschillende databases, met name Teradata en DB2.
- Ondersteunen bij de migratie van data en dataprocessen naar nieuwe omgevingen.
- Samenwerken met het technische team om data-integriteit en performance te waarborgen tijdens en na migratie.
- Documenteren van wijzigingen en het opstellen van technische specificaties.
- Signaleren van mogelijke verbeteringen in dataprocessen en optimalisatie voorstellen.
De Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT) is een organisatie met een grote diversiteit aan gegevens. Binnen de UHT zijn wij werkzaam binnen de afdeling IV & Data onder het cluster Staf. Binnen IV & Data is een team actief dat zich bezighoudt met onder andere het analyseren van deze gegevens en het vertalen hiervan naar informatieproducten; het Team Data.
De werkzaamheden van dit datateam zijn onder te verdelen in twee werkstromen/activiteiten. Enerzijds zijn zij verantwoordelijk voor het beschikbaar stellen van operationele informatie waarop de organisatie kan sturen. Dit omvat onder meer het ontwikkelen van dashboards en rapportages om knelpunten binnen de verschillende bedrijfsprocessen inzichtelijk te maken. Anderzijds is het team betrokken bij het uitvoeren van analyses om de haalbaarheid en impact van nieuwe initiatieven te toetsen.
De IV- organisatie van de Belastingdienst is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Het merendeel van de applicaties wordt op dit moment en cultuur door de IV- organisatie zelf ontwikkeld, onderhouden en beheerd in het eigen data center.
Naast de zorg voor continuïteit op de massale heffing- en inningsprocessen die plaatsvinden binnen een degelijke, stabiele omgeving, wordt er tevens volop gewerkt aan modernisering van het IV- landschap. Dit gebeurt deels intern door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het
aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.
KO-eisen (aantoonbaar op CV!):
- HBO en/of WO werk-en denkniveau en bij voorkeur een afgeronde opleiding in een voor de functie relevante richting ( data-science opleidingen of andere opleidingen met een duidelijke data-component).
- Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het uitvoeren van data-analytics in de praktijk (3 jaar)
- Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met met SQL-gebaseerde programmeer taal (3 jaar)
- Je bent gewend om je werk af te stemmen met diverse externe en interne stakeholders. (3 jaar)
- Je hebt uitgebreide kennis van SQL en ervaring met het herschrijven van complexe queries. Daarnaast snap je dat gedeelde codestandaarden hierbij een sleutelrol speelt voor succes.
- Je bent expert op de volgende vlakken: programmeervaardigheden, data cleaning & preparatie, agile werken.
- HBO en/of werk- en denkniveau en bij voorkeur een afgeronde opleding in een voor de functie relevante richting ( data-science opleidingen of andere opleidingen met een duidelijke data-component).
Wensen:
- Ervaring met databasesystemen zoals Teradata en DB2.
- Ervaring met database migratie(s).
- Kennis van ETL-processen en inzicht in data-integratie.
- Ervaring met programmeertalen zoals Python is een plus.
En verder:
- Je stelt je verantwoordelijk op naar jouw team, onze afdeling en onze opdrachtgevers.
- Je kunt goed communiceren met onze klant en vertaalt diens wensen naar een dataoplossing die daadwerkelijk waarde oplevert.
- Je handelt integer en vindt het belangrijk om de menselijke maat in je werk te borgen.
- Je bent in staat om jouw werk samen met jouw team in logische delen op te splitsen en ziet toe op tijdige oplevering binnen de gemaakte planning, waarbij je waar nodig prioriteiten stelt.
- Je weet mensen om je heen te enthousiasmeren en gezamenlijk naar een doel te werken.
- Je blijft op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in je vakgebied, past zelfreflectie toe en handelt hiernaar.
- Je kijkt vooruit en neemt initiatief zonder af te wachten, zodat we in staat zijn onze gezamenlijke doelen tijdig te behalen.
- Je komt op voor jouw eigen en teambelangen en gevoelens, zonder daarbij de belangen en gevoelens van anderen uit het oog te verliezen.
Competenties:
- Analyseren, Klantgerichtheid, plannen en organiseren, motiveren, flexibiliteit.
Deadline: woensdag 20 augustus 2025 16:00 uur
Reageer nu
